تمرین تیم‌سازی در چارچوب Scrum

دسته: استراتژی محصول

  • اولویت‌بندی بک‌لاگ براساس اهداف محصول: راهکاری استراتژیک برای مدیران محصول

    این رویکرد نه تنها شفافیت ایجاد می‌کند، بلکه تیم را متمرکز نگه می‌دارد و از پراکندگی جلوگیری می‌کند. تمرکز ما اینجا روی اهداف محصولی است که بیشتر قابلیت‌محور و توسعه‌محور هستند، مانند بهبود مدیریت کاربران یا کنترل منابع سیستم، نه متریک‌های تجاری مستقیم مانند نرخ نگهداری یا درآمد.

  • مثلث آهنی در مقابل مثلث اجایل: ایجاد تعادل میان دامنه، زمان، هزینه و کیفیت

    ترجمه مقاله (ترجمه بر اساس متن مقاله زیر)مشاهده مقاله اصلی در Medium مقایسه مثلث آهنی در مدیریت پروژه با توسعه محصول اجایل «مثلث آهنی» کلاسیک در مدیریت پروژه — که با نام محدودیت سه‌گانه نیز شناخته می‌شود — مدت‌ها به‌عنوان چارچوبی برای مدیریت دامنه (Scope)، زمان (Time) و هزینه (Cost) در پروژه‌ها استفاده شده است.…

  • طراحی و رهبری Release Plan مبتنی بر Outcome

    Release Plan مبتنی بر EBM،‌ از Vision تا Outcomes، با شواهد و نه با حدس‌زدن بسیاری از سازمان‌ها تصور می‌کنند Release Plan یعنی پاسخ به این سؤال ساده:«چه چیزی، تا چه زمانی، تحویل داده می‌شود؟» اما وقتی محصول در محیطی پیچیده، پویا و نامطمئن ساخته می‌شود، این سؤال نه‌تنها ناکافی است، بلکه گمراه‌کننده است.در چنین…

  • اهداف محصول: نحوه نوشتن با بینش استراتژیک

    نحوه نوشتن اهداف محصول در اسکرام اهداف محصول ممکن است یکی از مبهم‌ترین بخش‌های چارچوب اسکرام باشد. برخی از سردرگمی‌ها با اصطلاحات اسکرام در محافل چابک غیرقابل بخشش است – مانند اشتباه گرفتن چابک و اسکرام. اما اگر موارد زیر را داشته باشید، همه شما را خواهند بخشید: تا به حال نام هدف محصول را…

  • اولویت‌بندی بک‌لاگ محصول با مدل Kano: راهنمای کاربردی برای تیم‌های محصول

    در فرآیند توسعه محصول، یکی از چالش‌های اصلی این است که بدانیم کدام ویژگی‌ها بیشترین ارزش را برای کاربران ایجاد می‌کنند و کدام‌ها صرفاً «باید باشند» تا نارضایتی به وجود نیاید. مدل Kano یکی از ابزارهای معتبر و ساده برای پاسخ به همین مسئله است. این مدل به مدیران محصول و تیم‌های توسعه کمک می‌کند…

  • خودگردانی برای رسیدن به عملکرد بالاتر

    این مقاله توسط ماری اقبال در سازمان اسکرام نوشته شده است و بدون تغییر، ترجمه شده است. من زمانی در سازمانی کار می‌کردم که لازم بود از یک تیم اسکرام به چندین تیم اسکرام رشد کنیم؛ با این کار، نیروهای بیشتری جذب می‌کردیم. این تیم‌ها قرار بود روی یک محصول واحد کار کنند و همگی…

  • تفاوت Product Spec و FRD در مدیریت محصول و توسعه نرم‌افزار

    راهنمای جامع برای مدیران محصول، طراحان و تیم‌های مهندسی در فرآیند طراحی و توسعه محصول، اسناد مختلفی برای هماهنگی تیم‌ها و هدایت کار مورد استفاده قرار می‌گیرند. دو سند بسیار کلیدی که اغلب با یکدیگر اشتباه گرفته می‌شوند، Product Specification (یا Product Spec) و Functional Requirements Document (یا FRD) هستند.با وجود ارتباط نزدیک میان این…

  • چطور Product Spec را طوری بنویسیم که تیم را توانمند کند؟

    کلید حذف دوباره‌کاری، افزایش سرعت تصمیم‌گیری و بالا بردن کیفیت محصول در بسیاری از تیم‌ها، اسپک محصول (قالب اسپک آمادهٔ پرکردن) به یک سند رسمی، خشک و پرجزئیات تبدیل می‌شود؛ چیزی که یا هیچ‌کس به آن رجوع نمی‌کند، یا اگر رجوع کند، کمک چندانی از آن دریافت نمی‌کند. در مقابل، در برخی تیم‌ها اسپک محصول…

  • مدیریت ذی‌نفعان در اسکرام: از «چرایی» تا یک برنامهٔ عملی و پایدار برای در جریان نگه‌داشتن همگان

    اگر محصول شما ارزش می‌سازد اما «ذی‌نفعان» آن را نمی‌بینند یا بر اساس شواهد با شما هم‌تصمیم نمی‌شوند، ریسک دوباره‌کاری و هدررفت بالا می‌رود. این مقاله، مفهوم مدیریت ذی‌نفعان را در اسکرام روشن می‌کند، ابزارهای بومی اسکرام برای اطلاع‌رسانی مؤثر را معرفی می‌کند، و در نهایت یک برنامهٔ ساده و همیشگی می‌دهد که امروز می‌توانید اجرا کنید.…

  • چگونه برای درخواست فیچر، نیازسنجی کنیم؟ راهنمای عملی برای تیم‌های اسکرام در مواجهه با تقاضاهای مبهم و مشتریان پرقدرت

    در دنیای واقعی توسعه محصول، همیشه همه‌چیز واضح نیست. گاهی نمی‌دانیم چند مشتری واقعاً یک قابلیت را می‌خواهند، یا یک مشتری بزرگ و پرنفوذ خواهان چیزی است که سایرین در موردش سکوت کرده‌اند. در چنین موقعیتی، تیم اسکرام باید بداند چطور تصمیمی هوشمند و قابل یادگیری بگیرد—نه فقط تصمیمی سریع یا احساسی.این مقاله راهنمایی جامع…

error: اجازه کپی محتوا وجود ندارد